Soy Mexicana y nacida en Guadalajara, creo en derecho, valor y dignidad de la persona y en su respeto irrestricto.
Soy Comunicóloga por pasión y dedicada a la consultoría integral en comunicación por vocación y misión.
Además de atender mi despacho, colaboro con mi Alma Mater ITESO, Universidad Jesuita de Guadalajara en diversos programas como emprendimiento, incubación y aceleración, como instructora y conferencista y en programas de desarrollo social como "Hecho en Zapopan" que he coordinado para la universidad por más de 5 años consecutivos.
1. ¿Podrías contarnos a qué te dedicas, así como tu entidad/empresa/ong?
Yo soy la directora general de la empresa Cosmos Mkt, empresa de consultoría especializada en el desarrollo y uso de la comunicación humana y organizacional y como herramienta estratégica de gestión y diferenciación empresarial. estoy ubicada en Guadalajara Jalisco México y tengo laborando en ella desde 2007.
Utilizo el mentoring directivo para potenciar el desarrollo individual y aplicarlo a la organización sumando a su desarrollo.
2. ¿Cuáles son los principales retos a los que has tenido que hacer frente por ser mujer y qué has aprendido de ellos?
En mi experiencia personal cuando colaboraba con grandes corporativos, han sido los relacionados a las diferencias cuantitativas entre los sueldos enormemente dispares que tenemos en el ámbito directivo.
He tenido el mismo puesto que otros compañeros y he recibido hasta un 30% menos sin una razón clara para ello.
Eso me llevó a comenzar a utilizar la comunicación como mi herramienta estratégica personal y concientizar a mi entorno en que nada existe sin infromación y comunicación y que era mi deber expresar asertivamente lo que necesitaba que el entorno laboral entendiera.
3. ¿Crees que tu condición de género te haya dificultado aún más tu desempeño profesional?
Si, sólo al inicio en cuanto al acceso a posible a proyectos. En la consultoría en mi despacho Cosmos Mkt, me he topado con algunas compañeras empresarias, que inclinan su confianza un poco hacia los compañeros consultores eso ha sido una enorme sorpresa para mí, al menos en México.
4. ¿Qué ha sido lo más difícil que te ha tocado vivir durante el ejercicio de tu labor?
La necesidad constante de probar lo que no deberíamos de probar que es nuestra capacidad y experiencia y visión enriquecedora e integral del mundo de las personas y de los proyectos.
5. En tu opinión, ¿qué has podido percibir en el desarrollo del liderazgo de las mujeres en los países de América?
Que todo está cambiando, que al empujar fuerte y no cejar en el esfuerzo cotidiano, vamos logrando algo natural en nosotras que es ver al otro como igual conquistando lugares y cambiando la mentalidad en nuestro entorno.
6. Podrías enumerar 1 lección de liderazgo con la que pudieses identificarte y que te haya ocurrido ¿cuál destacarías? tal vez identificando alguna/s mujer/es en especial.
Algo muy valioso es que he colaborado en el último año con 3 empresarias grandes y líderes internacionales en su ámbito, aunque jóvenes en edad es que que han descubierto en sus propias palabras que “volver hacia ellas mismas sus valores, sus dones, sus experiencias", como parte vital e mi propuesta de valor al acompañarla, desde ahí potenciar su modelo de negocio, y su cultura organizacional ha sido literalmente calificador y empoderante, pero desde la perspectiva de una reconexión potenciadora que no necesitamos externamente, sino que somos mucho más de lo que nosotras mismas creemos, solo debemos comunicarnos más con nosotras misma, hacerlo de forma estratégica y fincar en ello nuestra diferenciación. Adecuada y estratégica para que nuestro entorno lo sepa.
7. Una última pregunta, ¿dónde podemos encontrarte? (Web, teléfono, correo…).
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